Pengukuran Kerja | PKK

Pengukuran Kerja | PKK - Baiklah disini saya akan menjelaskan serta sharing kepada teman-teman dengan melanjutkan pembahasan kemarin yaitu Produk Kreatif dan Kewirausahaan atau biasa disebut dengan PKK terkait Pembelajaran TKJ. Pada saat ini saya akan membahas tentang PERAKITAN PRODUK PERANGKAT KERAS pada bagian Line Balancing yaitu Pengukuran Kerja. Langsung saja simak penjelasannya dibawah ini.

Dalam pembahasan ini, kita akan membahas mengenai lini perakitan dan hal-hal yang berkaitan dengannya. Lini perakitan adalah salah satu metode produksi yang paling umum dijumpai pada produksi massal, terutama produksi massal perangkat keras, seperti laptop. Oleh karena pentingnya pembelajaran mengenai lini perakitan, mari kita pelajari pembahasan berikut dengan seksama!

Perakitan Produk Perangkat Keras

C. Line Balancing

    Line Balancing adalah suatu analisis yang mencoba melakukan suatu perhitungan keseimbangan hasil produksi dengan membagi beban antar-proses secara berimbang sehingga tidak ada proses yang idle akibat terlalu lama menunggu keluarnya produk dari proses sebelumnya. Adapun tujuan utama dalam menyusun line balancing adalah untuk membentuk dan menyeimbangkan beban kerja yang dialokasikan pada tiap-tiap stasiun kerja. Jika tidak dilakukan keseimbangan seperti ini maka akan mengakibatkan ketidakefisienan kerja di beberapa stasiun kerja, di mana antara stasiun kerja yang satu dengan stasiun kerja yang lain memiliki beban kerja yang tidak seimbang.

    Dengan demikian, masalah keseimbangan lintasan perakitan (line balancing) adalah bagaimana agar suatu pekerjaan dapat diselesakan dengan bena kerja yang sama pada setiap stasiun kerja, sehingga menghasilkan keluaran produk yang sama persatuan waktu.

5. Pengukuran Kerja

    Pengukuran kerja mengacu pada pendapat Sritomo Wingjosoebroto (1995), pengukuran yang dimaksudkan di sini adalah pengukuran kerja (time study), suatu aktivitas untuk menentukan waktu yang dibutuhkan oleh seorang operator (yang memiliki keterampilan rata-rata dan terlatih baik) dalam melaksanakan sebuah kegiatan kerja dengan kondisi dan tempo kerja yang normal.

a. Pengukuran Kerja dan Manfaatnya

    Untuk mengetahui apakah suatu sistem kerja yang diterapkan sudah baik, maka diperlukan prinsip-prinsip pengukuran kerja yang meliputi teknik-teknik pengukuran mengenai waktu yang dibutuhkan, tenaga yang dikeluarkan, pengaruh psikologis dan fisiologis.

    Salah satu pengukuran kerja adalah pengukuran waktu kerja (time study). Pengukuran waktu kerja bertujuan untuk mendapatkan waktu standar penyelesaian pekerjaan secara wajar, tidak terlalu cepat dan juga tidak terlalu lambat, oleh pekerja normal untuk menyelesaikan pekerjaannya dalam suatu sistem kerja yang telah berjalan dengan baik.

    Manfaat dari waktu standar adalah :

1) Untuk menentukan jadwal dan perencanaan kerja.

2) Untk menentukan standar biaya dalam mempersiapkan anggaran.

3) Untuk memperikitakan biaya sebuah produk sebelum diproduksi, agar dapat mempersiapkan penawaran dan menentukan harga jual.

4) Untuk menentukan penanfaatan mesin, jumlah mesin yang dapat dioperasikan seorang operator dan membantu dalam menyeimbangkan lintasan produksi.

5) Untuk menentukan standar waktu sebagai dasar pengendalian biaya tenaga kerja.

b. Pengukuran Waktu

    Teknik-teknik pengukuran waktu dapat dibagi menjadi dua bagian, yaitu :

1) Pengukuran Waktu Secara Langsung

    Pengukuran waktu ini dilakukan secara langsung di tempat kerja. Cara ini terbagi lagi menjadi 2 metode, yaitu :

a) Metode jam henti (stop watch method)

b) Metode sampling pekerjaan (work sampling method)

2) Pengukuran Waktu Secara Tidak Langusng

    Pengukuran waktu ini dilakukan tanpa harus berada di tempat kerja, tetapi cukup dengan membaca data dari tabel-tabel atau literatul yang tersedia. Cara ini terbagi juga menjadi 2 metode, yaitu :

a) Data waktu standar.

b) Data waktu gerakan.

    Dalam hal ini, pembahasan akan dilakukan dengan teknik pengurkuran waktu secara langsung dengan menggunakan metode jam henti (stop watch method).

Baca lanjutan dari Konsep Lini Perakitan :

1. Tujuan Penyeimbangan Lintasan

2. Istilah dalam Line Balancing

3. Metode Penyeimbangan Lintasan Perakitan

4. Metode Waktu Operasi Terpanjang (Lagest Candidate Rules)

5. Pengukuran Kerja

6. Konsep Lini dalam Tata Letak Berorientasi Produk

Baca Lanjutannya Disini :

Perakitan Produk Perangkat Keras

A. Konsep Lini Perakitan

B. Proses Perakitan Produk Hardware

C. Line Balancing

Nahh begitulah penjelasan tentang Pengukuran Kerja, Menarik bukan? Jika anda suka, share ke teman atau keluarga anda sehingga kita bisa saling mempelajari ilmu-ilmu terkait pembahasan pada artikel ini. Jika ada yang kurang dimengerti silahkan komentar dibawah yah😇😇😇

Jika anda ingin mencari atau melanjutkan pembahasan terkait dengan pembelajaran PKK silahkan cek di link berikut : Klik Disini

Demikianlah artikel pembahasan materi yang berjudul Pengukuran Kerja | PKK. Semoga bermanfaat bagi anda. Terima Kasih...